Overview

Client: Dube & Co, Saint-Léonard, QC Résumé: Relevant du directeur des opérations, l’instructeur chef sera responsable de la prestation de cours de formation de maintenance d’aéronefs certifiés dans le monde entier. Celui-ci effectue, participe ou gère toutes les fonctions liées aux opérations de formation de maintenance d’aéronefs. Plus précisément, l’instructeur chef devra s’assurer que le plan de formation et les cours répondent aux exigences réglementaires du gouvernement. L’instructeur chef sera suffisamment familier avec le système de gestion apprentissage (LMS) de l’entreprise et la solution de classe virtuelle (VC) pour attribuer la formation, mettre à jour les documents, et mesurer le succès de la formation. Le instructeur chef supervisera l’adaptation du matériel de formation existants au besoin afin d’être publiées via le LMS, la création d’examens/quiz et l’augmentation du matériel de formation, tel que requis pour satisfaire aux objectifs d’affaires. Requis: Formation exigée: · Diplôme d’études secondaires ou l’équivalent (obligatoire). · Diplôme technique en aviation, enseignement ou dans une discipline apparentée (préféré) Expérience: · Un minimum de 10 ans d’expérience comme instructeur de maintenance avion combiné avec un minimum de 5 ans expérience dans un rôle de leadership d’équipe. · Un minimum de 3 ans de d’expérience pratique dans la maintenance des aéronefs de catégorie transport. Qualifications requises: · Licence de maintenance aéronefs TC CAR 566, FAA part-147 ou EASA Part-66 sur au moins deux plates-formes d’avions d’affaires (Cessna et/ou Hawker Beechcraft préféré) et au moins deux plates-formes d’avions commerciaux (par exemple, Boeing, Airbus, EMB et/ou Bombardier) Connaissances et compétences clés: · Instructeur expert dans la formation de maintenance d’aéronefs · Expérience solide dans l’entretien d’avions · Connaissance de système d’avionique d’avions · Une expérience de formation en salle de classe virtuelle est un atout indéniable · Une expérience à fournir de la formation sur les facteurs humains, la santé & sécurité ou les former les formateurs serait un atout certain · Forte capacité (au-dessus de la moyenne) à communiquer en anglais par écrit, et oralement · Excellentes compétences interpersonnelles et organisationnelles avec la capacité de travailler de manière autonome avec un minimum de supervision · Compétent dans l’utilisation des applications de Microsoft Office : Excel, Outlook, PowerPoint et Word · Fortes capacité de gestion du temps · Solides compétences de présentation, de facilitation et de production de rapports · Bonne compréhension et/ou capacité d’apprendre les technologies web · Prêt à travailler sur des horaires flexibles, y compris le soir, les week-ends et les jours fériés (au besoin) · Capacité de voyager fréquemment (jusqu'à 40 %) Description des tâches: Responsabilités: Responsable de formation, Maintenance d’aéronefs (60%)
  • Démontrer le leadership nécessaire pour coacher le personnel instructeur afin d’assurer la prestation de cours de haute qualité conforme aux exigences et normes réglementaires.
  • Gérer l’élaboration de nouveaux cours au besoin.
  • Rencontrer les clients et/ou les autorités de régulation pour discuter et résoudre les constats d’audit de prestation de formation.
  • Agir comme le point de contact principal avec les comptes de clients clés pour gérer la prestation de la formation et les questions relatives aux services.
  • Veiller à ce que toutes les prestations des « processus critiques » de formation, tel que défini dans le programme de qualité, soient respectées par le personnel instructeur.
  • La coordination des horaires de travail avec le coordonnateur de la formation et aider à la génération de calendriers mensuels.
  • Aider dans le recrutement, l’embauche et le perfectionnement du personnel instructeur.
  • Fournir des renseignements sur les coûts budgétaires de formation.
  • Former les nouveaux instructeurs sur les techniques d’enseignement et sur les plate-formes de gestion de l’apprentissage et de classe virtuelles.
  • Développer conjointement, implémanter et fournir la formation sur les procédures de qualité pour les opérations quotidiennes qui répondent aux requis de Transport Canada (ATO CAR 566) et de la FAA (FAA Part-147).
  • Certifier de nouveaux instructeurs tels que définis dans le manuel des politiques de formation approuvé par Transport Canada.
  Instructeur maintenance d’aéronefs (40%)
  • Agir comme l’expert en la matière pour une gamme d’avions Cessna et/ou Hawker Beechcraft.
  • Agir comme instructeur de formation de maintenance pour certaines plates-formes sélectionnées d’avions d’affaires et commerciaux.
  • Enseigner la portion théorique en classe formelle ou virtuelle la maintenance d’aéronefs incluant mais non limité à : tous les systèmes et procédures de l’avion, documents de maintenance, procédures magasins, sécurité, facteurs humains, équipement de tests, analyse des causes profondes, réparation, opérations des moteurs, taxi et autres sujets.
  • Donner la formation pratique sur l’avion lui-même ou sur l’équipement réel de l’avion.
  • Enseigner des formations récurrentes, informelles, équipement de test et formations sur le tas.
  • Effectuer les procédures de démarrage des moteurs et/ou taxi de l’avion utilisant l’avion réel et/ou un simulateur de vol.
  • Création et maintenance des manuels de formation.
  • Assister avec le développement, l’implémentation et la révision des programmes de formation.
  • Assister avec la maintenance, l’entretien, la sécurité et vérification des records de formation.
  SALAIRE : 85 000,00 - 95 000,00 $/ année